想在昆明注册公司，得注意什么呢
一，昆明注册公司的基本程序1，查询公司名称2，客户提供基本信息3，一刻工商雕刻记录4，验资5，报昆明市工商局审批，印刷营业执照6，申请企业组织机构代码证7，申请税务登记证8，所有执照收据等相关材料。
昆明公司注册资料：
公司成立申请（可从昆明市工商局网站下载）；
公司章程（可从昆明市昆明市工商局网站下载；
董事和法人2名监事的任命和解雇（可从昆明市昆明市工商局网站下载）； {{ }}总经理的任免（可在昆明市昆明市工商局网站上下载）；
原始股东身份证原件；
名称预先批准通知书（第一步公司注册流程和费用打印的姓名预先批准通知）
昆明公司公章为什么是塑胶的啊
一，选择公司形式：普通有限责任公司，最低注册资本3万元，需要2名（或以上）股东，从2006年1月起，新公司法规定，允许一位股东注册有限责任公司。 。这个特殊的有限责任公司也称为“一个人有限公司”。 （但公司名称不得有“一个人”，执照上应标明“自然人独资”），最低注册资本为人民币100,000元。如果您想与亲朋好友一起投资生意，可以选择一家普通的股份有限公司，其最低注册资本为人民币3万元。如果您是唯一的公司，则可以选择一个人的股份有限公司，其最低注册资本为人民币100,000元。二，公司注册步骤：1.核名：去工商局领取“企业（字号）名称预先核准申请表”，填写您要采取的公司名称，由工商局在线（工商局内部网）搜索，是否有重复的名称，如果没有重复的名称，您可以使用此名称，它将发出“企业（字体大小）名称-批准通知。”此步骤的手续费为30元。 （30元可以帮助您检索5个名字，很多名字被重复使用，因此不必尝试使用常用名，因此您不必花钱。）2.租用：去专门的办公室租用办公室，如果您有工厂或办公室，可以，某些地方不允许在居民楼工作。租住房屋后，您必须签署租赁合同，并要求房东提供房地产许可证的副本。签订良好的租赁合同后，您必须去税务局购买印花税，并以年租金的千分之一的价格购买。例如，如果您的年租金为10,000元，则应购买10元的印花税，并将其贴在租金合同上。主页（无论需要租赁合同的地方）都必须是带有印花税的合同副本。 3.撰写“公司章程”：您可以在贸易和工业局的网站上下载“公司章程”样本，然后对其进行修改。章程的最后部分由所有股东签署。 4.刻上私人章：到街道上的地方刻上私人章，并告诉他们法人的私人印章（正方形）。费用约20元。 5.转到会计师事务所以收到“银行询问信”：与会计师事务所联系并收到“银行询问信”（必须为正本，会计师事务所必须有封面）。如果不确定，您可以在报纸上阅读分类广告，并且有很多会计事务所的广告。 6.到银行开立公司的验资帐户：所有股东将自己的部分股份带到银行，带来公司的公司章程，公司名称的通知，法定代表人的私人印章，身份证和用于验证资金的资金。 ，空白查询信表格，去银行开一个公司帐户，您必须告诉银行开一个测试。开一个好的公司账户后，每个股东根据自己的出资将相应的钱存入公司账户。银行将向每位股东签发付款单，并在询问信上盖章。注意：公司法规定，在注册公司时，投资者（股东）必须支付全部资本，该资本可以以贷款（即人民币）或实物（例如汽车）的形式出资，不动产，知识产权等。对银行而言，这只是货币出资的一部分。如果您将实物资产，房地产等作为出资，则需要去会计师事务所确定其价值，然后再投资其实际价值。这比较麻烦。因此，建议您直接拿钱为公司注资。不论您使用什么方法来获得钱，自己的还是借来的钱，只要您全额支付即可。 7.进行验资报告：以银行出具的股东付款单，加盖银行印章的询问信，公司章程，名称通知书，租赁合同和复印件为准。房地产证明，并去会计师事务所办理验资报告。一般费用约为500元人民币（注册资金在50万以下）。 8.注册公司：向工商局索取各种形式的公司成立登记表，包括设立登记申请表，股东（创始人）名单，董事监督，法定代表人登记表，指定代表或委托代理人登记表。 。尾部
云南省网上核名可以一次性上报多个名称吗？
[1]根据《云南省工伤保险条例》第
条第38条，有五到六名残疾雇员申请
，雇主可以终止或终止与他们的劳动关系。
当雇主终止或终止劳动关系时，
会根据该地区雇员的平均月薪来支付一次性的残疾就业补贴。
标准是：五个级别33个月，六个级别29个月。
当工伤保险基金终止或终止劳资关系时，
会根据该地区雇员的平均月薪来支付一次性的工伤医疗补贴。
标准是：五个级别15个月，六个级别13个月。
有职业病的工人和受伤工人，
根据上述标准，与工作相关的一次性医疗福利增加了30％。
[2]根据《云南省工伤保险条例》第39条
，每7到10名残疾员工，
终止劳动合同或由雇员自己终止劳动合同，{ {}}雇主可以取消或终止与之的劳动关系。
当雇主终止或终止劳动关系时，
会根据该地区雇员的平均月薪来支付一次性的残疾就业补贴。
标准为：7级22个月，8级18个月，9级13个月，10级7个月。
当工伤保险基金终止或终止劳资关系时，
会根据该地区雇员的平均月薪来支付一次性的工伤医疗补贴。
标准是：7个级别，8个月，8个级别，6个月，9个级别，3个月，10个级别和2个月。
有职业病的工人和受伤工人，
根据上述标准，与工作相关的一次性医疗福利增加了30％。
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[3]总是有一些人点击对我的正确答案，但是
敢于不要说他们的错误答案。
[4]今天是第11天，几乎没有小组提出建议答案，
这样做极大地伤害了受访者的感受。